Blog de la Casa Blanca en español

  • Una actualización de la Iniciativa del Presidente El Guardián de Mi Hermano

    MBK

    El Presidente Barack Obama comenta durante un evento para resaltar “My Brother’s Keeper” (El guardián de mi hermano) una iniciativa para ampliar la oportunidad de niños y jóvenes de minorías, en el Salón Este de la Casa Blanca, el 27 de febrero de 2014. (Foto oficial de la Casa Blanca por Pete Souza)

    “Las políticas de mi administración, desde la educación preescolar hasta la capacitación para el trabajo y los salarios mínimos, están diseñadas para echarles una mano a todos, a todos los niños, a todas las personas que viven en Estados Unidos que están dispuestas a trabajar duro y asumir la responsabilidad de su propio éxito. Ese es el plan más amplio. Pero el hecho es que hay algunas personas que viven en Estados Unidos que, colectivamente, están mucho peor en nuestra sociedad, grupos que tuvieron todo en contra de ellos de maneras únicas que requieren soluciones únicas; grupos que han visto menores oportunidades y que se extendieron durante generaciones. Y por casi todas las medidas, el grupo que enfrenta algunos de los desafíos más graves del siglo XXI en este país son los niños y los jóvenes de minorías”.

    El Presidente Obama usó estas palabras para el lanzamiento del "Guardián de Mi Hermano" o My Brother’s Keeper, su iniciativa para ayudar a asegurar que los niños y jóvenes de minorías en Estados Unidos tengan la oportunidad de alcanzar su pleno potencial. 

    Desde entonces, la respuesta del público ha sido abrumadora. Hemos oído de filantropías y empresas privadas, intendentes, líderes estatales y locales, organizaciones religiosas, entidades sin fines de lucro basadas en la comunidad, y miles de ciudadanos interesados, todos los cuales están comprometidos a la creación de mayor cantidad de caminos al éxito para estos niños y jóvenes. Nosotros seguiremos involucrando y escuchando a estas voces críticas y las de los niños y jóvenes de minorías en las que se enfoca esta iniciativa, mientras seguimos aprendiendo de los esfuerzos de muchas de las partes interesadas que han estado comprometidas con esta causa durante muchos años. Y haremos todo lo posible por cumplir con nuestro compromiso con el optimismo y las increíbles expectativas creadas por esta iniciativa. 

    La primera fase de la iniciativa ya ha comenzado formalmente y queremos proporcionar una actualización sobre nuestro progreso hasta la fecha y un sentido de lo que debemos esperar en el futuro cercano.

    El Grupo de Trabajo ha comenzado un proceso de 90 días para desarrollar los planes y la infraestructura necesarios para implementar y sostener los esfuerzos de la iniciativa. Actualmente estamos  escuchando e involucrando, trabajando con partes interesadas en todo el país para conseguir su opinión sobre cómo podemos trabajar todos juntos para hacer que esta iniciativa sea un éxito. 

    En el día del lanzamiento en febrero, el Presidente Obama firmó un Memorando Presidencial  sobre la “Creación y ampliación de las escaleras de oportunidades para niños y jóvenes de minorías” que creó un Grupo de Trabajo Federal para proporcionar una evaluación y recomendaciones sobre cómo los sectores públicos y privados pueden mejorar los resultados mensurables esperados de educación y condiciones de vida, y ocuparse de la falta persistente de oportunidades. Para informar ese trabajo, el Presidente pidió herramientas que evaluarán los indicadores críticos de los resultados de las condiciones de vida de niños y jóvenes de minorías y la participación en línea para elevar estrategias, prácticas y programas con pruebas sólidas de mejoras en los resultados. 

    El trabajo del Grupo de Trabajo comienza con la identificación de esos indicadores críticos. Nos estamos enfocando en cinco momentos claves para marcar coyunturas críticas en el camino a una adultez saludable y productiva: educación preescolar y alfabetismo, caminos a universidades y carreras, escaleras para trabajos, mentores y redes de apoyo, e interacciones con la justicia penal y delitos violentos. Las agencias federales que participan ahora están comenzando a evaluar estrategias, prácticas y programas para determinar cómo pueden tener un impacto en las condiciones de vida de niños y jóvenes de minorías. Todo este trabajo aportará a un informe del Grupo de Trabajo sobre nuestro progreso y las recomendaciones que presentaremos al Presidente al final de este proceso de escuchar y aprender de 90 días.

    Al mismo tiempo, diez fundaciones líderes han lanzado una coalición del sector privado que busca invertir por lo menos $200 millones de dólares durante los próximos cinco años para encontrar y dispersar rápidamente soluciones que tienen el mayor potencial de impacto. Esto es además de los $150 millones en gastos actuales que estas fundaciones ya han comprometido a este trabajo. Estas fundaciones han anunciado que esperan establecer una estrategia y una infraestructura para coordinar sus inversiones y compromisos adicionales de una variedad diversa de actores de otros sectores. 

    My Brother’s Keeper está enfocada en liberar el potencial completo de niños y jóvenes de minorías; algo que no solo los beneficiará a ellos, sino que beneficiará a todo Estados Unidos. El Grupo de Trabajo seguirá enfoques colaborativos y multidisciplinarios para construir escaleras de oportunidad. Estamos entusiasmados por el progreso que estamos haciendo y creemos que este esfuerzo tiene el potencial de enseñarnos mucho sobre el uso de estrategias basadas en la evidencia para lograr los objetivos universales que tenemos para todos los niños del país.

    Para obtener más información:

    Broderick Johnson es Asistente del Presidente y Secretario del Gabinete de la Casa Blanca y Presidente del Grupo de Trabajo de My Brother’s Keeper. Jim Shelton es Secretario Adjunto de Educación y Director Ejecutivo del Grupo de Trabajo.

  • El camino a la recuperación de Puerto Rico

    Esta semana, el Grupo de Trabajo del Presidente dedicado a Puerto Rico junto con un equipo de expertos de agencias federales auspiciaron discusiones de mesa redonda con la Administración del Gobernador Alejandro García Padilla, líderes del sector público y privado, así como partes interesadas en la fundación. Las mesas redondas son parte de los continuos esfuerzos del Grupo de Trabajo para trabajar con Puerto Rico, alentando al Estado Libre Asociado a que aproveche por completo los recursos federales existentes y haga avanzar su economía. El Vicepresidente Biden también se reunió con el Gobernador para reiterar el compromiso de la Administración para asistir al pueblo de Puerto Rico en su vía al crecimiento económico y para crear mas oportunidad para la Isla y sus residentes.

    Las discusiones de mesa redonda se centraron en el progreso en tres áreas:

    a) Hacer que Puerto Rico esté abierto para los negocios mediante asociaciones públicas y privadas.

    b) Liderazgo en energía y en innovación y competitividad económica.

    c) La economía basada en el conocimiento.

    Durante estas discusiones, la Administración de García Padilla reiteró su compromiso con la identificación de asociaciones con el sector privado para fortalecer la economía y crear oportunidades para el pueblo de Puerto Rico. Un ejemplo de este compromiso es el prometedor trabajo de colaboración que comenzará la producción de proteínas base para una vacuna contra el SIDA entre los Institutos Nacionales de la Salud, la Universidad de Puerto Rico, y el Centro de Microbiología.

    Nuestras discusiones también se centraron en mecanismos para fortalecer la competitividad económica de Puerto Rico. Los emprendedores que están trabajando en mercados emergentes han desarrollado modelos innovadores comerciales financieramente viables para capturar el potencial de la economía basada en el conocimiento y proporcionar bienes y servicios esenciales. En el centro de esta discusión estaba la necesidad de desarrollar el capital humano en Puerto Rico, necesario para que estos emprendedores y sus respaldos financieros expandan y desplieguen innovaciones locales exitosas.

    Las mesas redondas también se enfocaron en las perspectivas de la energía renovable y las tecnologías de eficiencia energética, las herramientas analíticas y el financiamiento. El Gobernador García Padilla recordó al Grupo de Trabajo que la innovación energética es la clave para el desarrollo de la economía futura de Puerto Rico. Los participantes exploraron cómo obtienen los líderes comerciales, gubernamentales y comunitarios la información y las herramientas para guiar a sus organizaciones y comunidades en la toma de decisiones y la planificación relacionadas con la energía.

    La reunión de hoy incluyó una actualización por parte del Gobernador García Padilla sobre el progreso de Puerto Rico en la implementación de medidas para reducir el déficit del Estado Libre Asociado, para fortalecer su posición fiscal general y hacer crecer la economía puertorriqueña. La Administración del Gobernador reafirmó su compromiso de poner la economía del Estado Libre Asociado de nuevo en camino a la recuperación. La Administración del Presidente Obama sigue dedicada a ser un fuerte socio para ayudarles a lograr este importante objetivo.

    En los meses siguientes, el Grupo de Trabajo continuará tomando acción y siguió proporcionando asesoría y recomendaciones sobre políticas e iniciativas que complementarán el plan del Gobernador García Padilla para promover la creación de empleo, educación, atención médica, energía limpia y desarrollo económico en Puerto Rico.

    Los problemas de Puerto Rico no surgieron de un día al otro. Y aunque no se resolverán de un día al otro, el Grupo de Trabajo del Presidente dedicado a Puerto Rico seguirá trabajando con la Administración de García Padilla para llevar la economía de Puerto Rico hacia adelante.

    David Agnew es Copresidente del Grupo de Trabajo del Presidente dedicado a Puerto Rico

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  • El Presidente Obama y el Vicepresidente Biden participan en la ceremonia de juramento de Maria Contreras-Sweet como Administradora de la administración de pequeñas empresas

    El Presidente Obama y el Vicepresidente Biden participan en la ceremonia de juramento de Maria Contreras-Sweet como Administradora de la administración de pequeñas empresas

    MCS Spanish

    Vice Presidente Joe Biden participa en la ceremonia de juramento de Maria Contreras-Sweet, con su esposo Ray Sweet que sostiene la biblia, en el Auditorio de la Corte del Sur de la Casa Blanca, 7 de abril de 2014. (Fotografía Oficial de la Casa Blanca por David Lienemann)

    Ayer, en la Casa Blanca, el Presidente Obama y el Vicepresidente Biden participaron en una ceremonia de juramento para Maria Contreras-Sweet como la nueva Administradora de la administración de pequeñas empresas. La Sra. Contreras-Sweet es una elección excelente para liderar la administración de pequeñas empresas, tras ocupar altos cargos tanto en el sector público como en el privado. La Sra. Contreras-Sweet fue la primera secretaria de gabinete hispana en la historia de California, supervisó una de las agencias de gobierno estatal más grandes del país, y fundó desde cero un banco de gran éxito dedicado a servir a las comunidades latinas desfavorecidas.

    Maria Contreras-Sweet es una campeona para el éxito de las pequeñas empresas. El Presidente Obama dijo durante su nominación, “Maria Contreras-Sweet ayudará a las pequeñas empresas a lanzar sus ideas, expandir, contratar, vender sus productos e ideas no solo en nuestros mercados domésticos, sino también en el extranjero”. La prioridad número uno del Presidente es fortalecer la economía y la Sra. Contreras-Sweet jugará un papel integral al apoyar a las pequeñas empresas con más acceso a préstamos de la administración de pequeñas empresas.

    Las empresas pequeñas de Estados Unidos son vitales en la búsqueda por crear más oportunidades para la clase media, que incluye a miles de latinos. La Sra. Contreras-Sweet ha jugado un papel vital en asegurar que los emprendedores y las pequeñas empresas tengan acceso al capital que necesitan para lanzar y para expandir sus empresas tanto en el sector público como en el privado. Las pequeñas empresas seguirán añadiendo trabajos bien pagados a la clase media, ayudarán a expandir la economía y crearán oportunidades en los próximos años para las personas que viven en Estados Unidos que trabajan tan duro.

    Las pequeñas empresas están al frente en la transformación de una economía enfocada en la especulación, el gasto y los préstamos para convertirla en una construida sobre la base sólida de educar, innovar y construir, un proceso que es vital para el éxito de Estados Unidos en el siglo XXI. Hoy por hoy, a medida que la economía sigue creciendo, las empresas han creado 8.7 millones de empleos en los últimos cuatro años y las empresas seguirán siendo un factor vital en ese crecimiento.

    Como Secretaria de la Agencia de Negocios, Transporte y Vivienda de California, estuvo a cargo de un presupuesto de aproximadamente $12,000 millones, supervisó una fuerza de trabajo de más de 40,000 y un gran número de departamentos estatales. La Sra. Contreras-Sweet fundó el banco ProAmerica, un banco enfocado a servir a pequeñas y medianas empresas y el primer banco comercial de propiedad latina en California en más de 30 años. Antes de eso, la Sra. Contreras-Sweet ejerció como Vicepresidenta de Asuntos Públicos en Seven Up y fue una de las fundadoras de Fortius Holdings. Con décadas de experiencia, la Sra. Contreras-Sweet ha presenciado de primera mano el potencial comercial de la comunidad latina y la ha cultivado. Los hispanos abren 3 veces más negocios que la media nacional y aportan más de $468,000 millones a la economía estadounidense. Este agudo entendimiento de las complejidades entre la coexistencia de los negocios con el gobierno a través de su amplia experiencia en las pequeñas empresas y en las comunidades latinas le permiten arrancar a toda marcha como la nueva Administradora de la administración de pequeñas empresas.

    La Sra. Contreras-Sweet es la segunda hispana en el gabinete del segundo mandato del Presidente, y la octava mujer en su gabinete actual. La Sra. Contreras-Sweet sabe de primera mano los retos a los que se enfrentan las pequeñas empresas y tiene una reputación bien establecida como una gran defensora de ellas. En su nuevo papel de administradora de la administración de pequeñas empresas, garantizará que las pequeñas empresas tengan el asiento que se merecen en la mesa de negociaciones. Durante su nominación el pasado mes de enero el Presidente Obama dijo, “tengo la confianza de que se va a dedicar en cuerpo y alma a asegurarse de que todas las demás personas que están ahí fuera luchando e intentando alcanzar sus sueños puedan también alcanzar el éxito”. La Sra. Contreras-Sweet también nos recuerda que en Estados Unidos, si lo intenta lo puede conseguir. La Sra. Contreras-Sweet vino a Estados Unidos con 5 años con su madre y cinco hermanos y hermanas. No hablaba ni una sola palabra de inglés y mientras crecía vio a su madre trabajar horas largas y peligrosas en una fábrica de embalaje de pollo para que algún día sus hijos pudieran tener un trabajo de oficina. La Sra. Contreras-Sweet es una prueba latente de que con ese tipo de trabajo duro y determinación se puede alcanzar el éxito. Hoy damos la bienvenida a la administradora Maria Contreras-Sweet a la administración de pequeñas empresas, que aporta una gran riqueza de experiencia en el sector público y privado, y esperamos ansiosamente el gran trabajo que va a realizar. 

    #Katherine Vargas es la Directora de Medios Hispanos en la Casa Blanca

  • Las Mujeres Toman la Delantera

    Las Mujeres Toman la Delantera

    Las Mujeres Toman la Delantera

    Recientemente, la EPA recibió a un grupo de estudiantes y profesores de la Escuela Graduada de Salud Pública de la Universidad de Puerto Rico. El grupo se encontraba en Washington, DC visitando a la EPA y otras agencias para explorar oportunidades de pasantías y empleos en el gobierno federal. Fue muy emocionante ver este grupo de jóvenes latinas bien preparadas y listas para unirse a la fuerza laboral.

    Las estudiantes y los profesores se reunieron con varios empleados hispanos de diferentes oficinas programáticas de la EPA. Discutieron la labor que estaban realizando en la actualidad para proteger el medio ambiente y la salud humana. Los empleados compartieron valiosos consejos acerca de las destrezas necesarias para ser exitosos en la fuerza laboral. Además describieron cómo habían conseguido trabajo en la agencia. Mientras había científicos, ingenieros y abogados hispanos con varias especialidades, habían vivido experiencias similares. La mayoría se había integrado a la agencia mediante diversos programas de pasantías de la EPA.

    El momento más sobresaliente fue cuando la administradora Gina McCarthy y la directora de la Oficina de Personal y Gerencia (OPM, por sus siglas en inglés) Katherine Archuleta se reunieron con el grupo visitante y los empleados. La administradora McCarthy enfatizó que la salud pública es esencial para la misión de la EPA. Mientras describía la labor de la agencia para abordar las disparidades de salud entre los hispanos y otras minorías, mencionó la investigación que la EPA está realizando sobre la alta incidencia de asma entre los puertorriqueños.

    Durante la reunión, la administradora McCarthy destacó la necesidad de tener una fuerza laboral de alto rendimiento que “se pareciera a los Estados Unidos” para cumplir con la misión de la agencia. Ella instó a las estudiantes que estaban de visita que se mantuvieran pendientes de futuras oportunidades en la agencia. La directora Archuleta hizo eco de sus palabras y exhortó a las estudiantes que visitaran el sitio web de la OPM para identificar oportunidades de pasantías y de empleo en el gobierno federal. Ella recomendó a las estudiantes que se inscribieran en USAJOBS. Al marcharse, escuché a varias estudiantes comentar “¡Visitaré a USAJOBs esta misma noche!”

    Personalmente, me alegra ver a muchas mujeres en posiciones de liderazgo en la agencia, así como una nueva generación de jóvenes latinas siguiendo sus pasos. En fin, el futuro es brillante para mujeres en la EPA.

    Acerca de la autora: Lina M. F. Younes ha trabajado en la Agencia de Protección Ambiental de EE.UU. desde el 2002 y se desempeña, en la actualidad, como portavoz hispana de la Agencia, así como enlace de asuntos multilingües de EPA. Además, ha laborado como la escritora y editora de los blogs en español de EPA durante los pasados cuatro años. Antes de unirse a la Agencia, dirigió la oficina en Washington, DC de dos periódicos puertorriqueños y ha laborado en varias agencias gubernamentales a lo largo de su carrera profesional en la Capital Federal.

  • Vea en Vivo: El Foro del Presidente Obama sobre los Latinos y la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio

    El presidente Obama participará en un foro o un “Town Hall” donde hablará acerca de los Latinos y la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio. El encuentro se llevará a cabo en el Newseum en Washington, D.C. y es auspiciado por la campaña Aségurate, una alianza entre el California Endowment, Covered California y Univision, Telemundo e impreMedia.

    El foro será televisado y retransmitido en vivo en inglés y español, brindando una oportunidad para que los Latinos de todo el país aprendan más acerca de cómo inscribirse a los seguros de salud asequibles, a través del Mercado de Salud.

    Sintoniza aquí a las 11:30 a.m. hora del este (ET) para ver el foro en inglés o sintoniza aquí para ver en español. Participa en la conversación y haz preguntas por Twitter y Facebook usando el hashtag #TuSaludyObama y #Asegurate.

  • Vea en Vivo: El Foro del Presidente Obama sobre los Latinos y la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio

    El presidente Obama participará en un foro o un “Town Hall” donde hablará acerca de los Latinos y la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio. El encuentro se llevará a cabo en el Newseum en Washington, D.C. y es auspiciado por la campaña Aségurate, una alianza entre el California Endowment, Covered California y Univision, Telemundo e impreMedia.

    El foro será televisado y retransmitido en vivo en inglés y español, brindando una oportunidad para que los Latinos de todo el país aprendan más acerca de cómo inscribirse a los seguros de salud asequibles, a través del Mercado de Salud.

    Sintoniza aquí a las 11:30 a.m. hora del este (ET) para ver el foro en inglés o sintoniza aquí para ver en español. Participa en la conversación y haz preguntas por Twitter y Facebook usando el hashtag #TuSaludyObama y #Asegurate.

    Katherine Vargas se desempeña de Directora de Medios Hispanos en la Casa Blanca

  • El Presidente Obama Participará en una Reunión Estilo Town Hall sobre Latinos y la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio

    Este jueves, 6 de marzo a las 11:30AM ET, el Presidente Obama participará en una reunión estilo “town hall” histórica sobre Latinos y la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio en el Newsmuseum en Washington, DC. El townhall “Tu Salud y La Nueva Ley: Conversación con el Presidente” (Your Health and the New Law: A Conversation with the President) será una oportunidad para que le preguntes al Presidente sobre la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio. Puedes unirte a la conversación y formular preguntas en las redes sociales usando el hashtag #TuSaludyObama (Su Salud y Obama) y #Asegurate.

    El town hall será auspiciado por la campaña Asegúrate, una asociación entre California Endowment; Covered California, y los medios hispanos incluídos Univision, Telemundo, y La Opinion-impreMedia. El town hall con el Presidente Obama que será televisada, retransmitido en vivo y transmitido por radio, en plataformas digitales y sociales en español, proporcionará una oportunidad para que los latinos en todo el país aprendan más sobre cómo inscribirse en seguro de salud accesible, de calidad, a través del Mercado de Salud.

  • La EPA avanza a paso firme para proteger a los trabajadores agrícolas de nuestro país

    La EPA avanza a paso firme para proteger a los trabajadores agrícolas de nuestro país.

    La semana pasada, la Agencia de Protección Ambiental (Environmental Protection Agency, EPA) de los EE. UU. anunció una propuesta de enmienda de la Norma de Protección para el Trabajador con el fin de proteger a los dos millones de trabajadores agrícolas de nuestro país y sus familias de la exposición a los pesticidas.

    Estoy orgullosa de que esta administración haya dado otro paso dirigido a proteger a los trabajadores agrícolas de nuestro país, una causa que se encuentra en el origen mismo de mi pasión por el servicio público. Mi héroe y mi abuelo, César Chávez, luchó sin tregua por los derechos de los trabajadores agrícolas: desde sueldos e indemnizaciones por riesgos laborales más altas hasta acceso a agua potable y medidas de protección contra los pesticidas.

    El trabajo de mi abuelo se centró en la justicia y en asegurar que las personas trabajadoras y decentes fueran tratadas con el respeto y la dignidad que merecen todos los seres humanos. La Norma de Protección para el Trabajador de la EPA en su versión enmendada brindará a los trabajadores agrícolas medidas de protección de la salud similares a las que ya gozan otros trabajadores en otros empleos. La norma, que se aplica a las granjas, los bosques, los viveros y los invernaderos, no ha sido actualizada en 20 años y muchos estiman que las modificaciones se deberían haber llevado a cabo mucho antes.

    Entre los cambios a la Norma de Protección para el Trabajador Agrícola (Agricultural Worker Protection Standard, WPS) propuestos por la EPA cabe mencionar los siguientes:

    • Capacitación anual obligatoria (en vez de una vez cada 5 años) para informar a los trabajadores agrícolas sobre las medidas de protección que brinda la ley, entre las que se incluyen las restricciones en la entrada a campos y zonas adyacentes fumigadas con pesticidas, los suministros de descontaminación, el acceso a información y el uso de equipos de protección personal. La ampliación de la capacitación incluirá instrucciones para reducir la contaminación del hogar causada por ropa de trabajo impregnada de pesticida y otros temas en materia de seguridad.
    • Ampliación de la colocación obligatoria de señales de prohibida la entrada para los pesticidas más peligrosos. Dichas señales prohíben la entrada a los campos fumigados con pesticidas hasta que los residuos disminuyan a un nivel aceptable.
    •  Requisito de edad mínima por primera vez en la historia: Con excepción de las granjas familiares, los niños menores de 16 años tendrán prohibida la manipulación de pesticidas.
    • Las nuevas zonas de separación con entrada prohibida de 25 a 100 pies alrededor de los campos fumigados con pesticidas protegerán a los trabajadores y a otras personas de la exposición al rociado excesivo y las emanaciones de los pesticidas.
    • Por primera vez en la historia, tanto los defensores y el personal médico de los trabajadores agrícolas como los trabajadores mismos tendrán acceso a la información de la etiqueta y de la aplicación de los pesticidas, así como a los datos de peligrosidad requeridos por la ley recientemente (todo lo cual se debe guardar por dos años en vez de por 30 días).
    • Registro obligatorio para mejorar la capacidad de los estados de hacer un seguimiento de las infracciones a las normas sobre pesticidas y exigir su cumplimento. Los archivos relativos a la información de peligrosidad y de pesticidas de aplicación específica, la capacitación de los trabajadores agrícolas y las notificaciones de entrada anticipada se deben guardar por dos años.

    Esta propuesta representa más de una década de sugerencias de las partes interesadas a nivel federal y estatal y del sector agrícola, incluidos los trabajadores agrícolas, los granjeros y la industria. El núcleo de esta propuesta incluye enmiendas lógicas de gran importancia que ofrecen a los trabajadores la protección a la que tienen derecho, y reconoce, como ya lo hizo mi abuelo, que no podemos simplemente darle la espalda a la gente que ayuda a llevar la comida a nuestras mesas todos los días.

    Como dijo el Presidente en el homenaje al Monumento Nacional César Chávez, “[César] tenía la convicción de que cuando un empleador trata a un trabajador de manera justa y humana, eso le da un mayor significado a los valores sobre los que se asienta este país y verosimilitud al argumento de que todos somos uno. Y él creía que siempre que los niños en todos los rincones de Estados Unidos puedan soñar con superar sus circunstancias,

    Estados Unidos podrá soñar con superar sus circunstancias y trabajar para convertir en realidad ese sueño, y eso hace que el futuro de todos sea un poco más resplandeciente”.

    Para obtener más información sobre la Norma de Protección para el Trabajador de la EPA: http://www.epa.gov/oppfead1/safety/workers/proposed/index.html

    Julie Chávez Rodríguez es la Directora Adjunta de la Oficina de Enlace Público de la Casa Blanca

  • Del Blog de la Casa Blanca: El Presidente Obama viajó a México para la Cumbre de Líderes de América del Norte

     El Presidente Obama viajó a México para la Cumbre de Líderes de América del Norte 

    Hoy, el Presidente viajó a Toluca, México para la Cumbre de Líderes de Norteamérica de este año, junto al Presidente de México, Enrique Peña Nieto y el Primer Ministro de Canadá, Stephen Harper.

    Poco después de llegar a Toluca, el Presidente Obama sostuvo una reunión bilateral con el Presidente Peña Nieto. Antes de su reunión, el Presidente Obama hizo algunos comentarios iniciales acerca de la cumbre:

    [L]a Cumbre de Líderes de Norteamérica nos brinda la oportunidad de construir sobre el enorme progreso que ya hemos logrado el asegurar que Norteamérica sea la región más competitiva del mundo y que seamos capaces no solamente de continuar integrando nuestras economías efectivamente para crear empleos en los Estados Unidos, México y Canadá, pero que seamos capaces de proyectar bienes y servicios estadounidenses, mexicanos y canadienses alrededor del mundo para el beneficio de nuestros pueblos.

    Y la cooperación va desde cómo hacer nuestras fronteras más eficientes para avanzar en la Asociación TransPacífica que brinda la oportunidad de abrir nuevos mercados en la región más rápida y más poblada del mundo, la región transpacífica asiática.

    También tenemos la oportunidad de analizar cómo podemos trabajar juntos más unidos en intercambios científicos y educativos. Estamos particularmente interesados en asegurar que los jóvenes en México, los Estados Unidos y Canadá puedan estudiar y trabajar en cada país, y estamos tratando de expandir esos tipos de intercambios.

    De modo que esta es una oportunidad extraordinaria para nosotros para construir sobre el trabajo que ya hemos hecho durante el año pasado.

    A continuación de la reunión bilateral, los Presidentes Obama y Peña Nieto asistieron a un almuerzo de trabajo con el Primer Ministro Harper. Después del almuerzo, el Presidente Obama y el Primer Ministro Harper caminaron y conversaron, antes de que los tres líderes hicieran uso de la palabra ante un grupo de líderes empresariales, educativos y de la sociedad civil de Norteamérica.

    Durante los comentarios, el Presidente Obama reiteró el deseo de los tres líderes de fortalecer los “ya increíbles” lazos que existen entre las tres naciones:

    Si ustedes piensan en Norteamérica, con tres fronteras así de extensas dentro de las cuales compartimos un conjunto de valores comunes, un conjunto de principios comunes, un compromiso con la democracia, un compromiso con los mercados libres, un compromiso con el comercio en el cual somos aliados e interactuamos pacíficamente, eso es un regalo muy preciado. Y es uno, que yo creo, nosotros tres estamos comprometidos a desarrollar y fortalecer para las generaciones futuras.

    Esta tarde, los tres líderes participaron en la Cumbre Trilateral de Líderes de Norteamérica y están celebrando una última conferencia de prensa conjunta para concluir las actividades del día.

    Para obtener más información:

    David Hudson es el Director Asociado de Contenido para la Oficina de Estrategia Digital 

  • El Presidente Obama se dirige a la comunidad latina con un mensaje sobre la importancia de #Asegurarte

    Nunca sabemos que vueltas inesperadas nos da la vida, pero si sabemos que contratiempos pasan. Por eso es tan importante que todos tengamos seguro de salud y motivar a nuestros amigos y nuestra familia para que también se inscriban en cobertura médica.

    Como parte de nuestros esfuerzos continuos por educar a los latinos acerca de los beneficios y protecciones de la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio y para motivar a la inscripción en el seguro de salud, el Presidente Obama grabó un video mensaje para la comunidad hispana. Mira el video del Presidente hablando sobre las herramientas disponibles para ayudarte a ti y a tus amigos, familia y vecinos a #Asegurate con planes asequibles y de calidad.

    Esta misma semana, el Departamento de Salud y Servicios Humanos (HHS), emitió un informe sobre cómo la mayoría de los hispanos pudieran tener costos mas bajos en Mercado de Seguros de Salud. Aproximadamente 8 de cada 10 latinos sin seguro podrían calificar para Medicaid, el Programa de Seguro Médico para Niños (CHIP) o reducir los costos de sus primas mensuales a través del Mercado de Seguros de Salud. Por ejemplo, una persona de 27 años con un ingreso de $25,000 que viva en Miami, Florida, podría adquirir un plan bronce por tan solo $87 conforme a la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio. En Houston, Texas, la misma persona podría pagar tan solo $99 luego de tener en cuenta la reducción de las primas mediante créditos tributarios.

    Gracias a la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio, puedes comprar la cobertura que necesita a un precio igual de bajo que su factura mensual de teléfono, un dato que resulta de vital importancia para las personas que viven en Estados Unidos de origen hispano que tienen las tasas más altas de falta de seguro del país.

    Puedes inscribirte para un plan de salud en cualquier momento hasta finales de marzo – y ya, mas de 3 millones de personas se han inscrito en planes privados de salud a través del Mercado de Seguros de Salud.

    Si no tienes seguro médico, si puedes encontrar una manera de obtener cobertura médica costeable, incluso si te han negado cobertura anteriormente debido a condiciones pre-existentes. Dependiendo de tu ingreso, podrás ser elegible para ahorros o incluso cobertura médica gratis.

    Tu y tus seres queridos pueden solicitar cobertura en el Mercado de varias formas:

    • En línea en HealthCare.gov o CuidadodeSalud.gov
    • Por teléfono llamando al centro de atención al cliente las 24 horas del día, los 7 días de la semana, al número 1-800-318-2596, donde encontrará ayuda en inglés y en español
    • En persona en su comunidad local, solo tiene que introducir su código postal en Find Local Help o Encuentre ayuda local

    La cobertura de salud ya no será para una minoría privilegiada, sino un derecho del que podrán disfrutar todos. Queremos conocer sus historias sobre cómo la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio ha tenido un impacto en su vida gracias a la herramienta en español inaugurada recientemente con el objetivo de compartir sus historias personales de cobertura de salud #OurSalud: Comparte Tu Historia.

    También puedes participar en la conversación usando el hashtag #Asegurate en Twitter y Facebook.

    Katherine Vargas es Directora de Medios Hispanos

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